Уважаемые жители Енисейска и Енисейского района! 22 декабря день рождения отмечает Пенсионный фонд Российской Федерации!

Уважаемые жители Енисейска и Енисейского района! 22 декабря день рождения отмечает Пенсионный фонд Российской Федерации!

Это крупнейшая федеральная система Российской Федерации, оказывающая услуги в сфере социального обеспечения граждан.

Именно 22 декабря, в 1990 году, в связи с происходящими в России изменениями в политической и социально-экономической сферах, для государственного управления финансами пенсионной системы страны постановлением Верховного Совета РСФСР № 442-1 «Об организации Пенсионного фонда РСФСР» и был учреждён данный Фонд.

Конечно, первые упоминания о прообразе пенсионных выплат мы находим в истории Древней Руси, когда князь брал на себя обязательство о помощи в обеспечении своих воинов в старости или после получения ран. В те времена самым ожидаемым поощрением считались не денежные выплаты, а наделение землёй и поместьями. Пётр I первым на уровне закона ввёл денежное пенсионное обеспечение для высших чинов русского флота.

В царствование императрицы Екатерины II были осуществлены новые шаги в деле развития пенсионного обеспечения, но и при ней, и при её сыне Павле Петровиче, помимо избирательности при назначении пенсии, учитывался и такой немаловажный фактор, как безукоризненная служба в армии, на флоте или в должности государственного служащего. В конце 18 века появляются понятия «стаж» и «выслуга лет». Естественно, что развитие пенсионного законодательства в 19 веке не привело к упразднению выборочного начисления выплат.

Только в период существования СССР в сфере пенсионного обеспечения граждан произошли существенные изменения. Впервые начали выплачиваться пенсии по случаю потери кормильца, устанавливались надбавки для получивших ранения и увечья во время войн и аналогичные.

В 1956 году Закон «О государственных пенсиях» установил систему пенсионных выплат, просуществовавшую до распада Советского Союза. В этом документе говорилось о трёх основных пенсионных выплатах: по старости, по случаю потери кормильца и в случае инвалидности. Чётко устанавливался возраст выхода на пенсию для мужчин и женщин, а также сроки выхода на пенсию для отдельных категорий профессий, когда из-за специфики работы, суровых природных условий и других факторов человек получал право на более ранние сроки выхода на пенсию.

К 1991 году, когда прекратил существование Советский Союз, в сфере пенсионного обеспечения, так же, как и в других сферах, сложилась довольно сложная ситуация. Да просто куда-то исчезли средства для выплат пенсий. Поэтому решение проблем в пенсионной сфере в 90-е годы 20 века вылилось в серьёзную пенсионную реформу, в результате которой появилась система персонифицированного учёта и новый принцип формирования пенсионных накоплений российских граждан.

В России, с 1932 года, был один из самых низких возрастных порогов выхода на пенсию - он составлял 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Осенью 2018 года был принят закон о совершенствовании пенсионной системы РФ, предусматривающий постепенное повышение пенсионного возраста для большинства граждан страны (от 55 до 60 лет для женщин и от 60 до 65 для мужчин), а также ряд других, менее радикальных, изменений. Среди последних веяний в пенсионной сфере стало то, что на размер выплат влияют три основных фактора: размер заработной платы, возраст выхода на пенсию, а также продолжительность стажа. Реформа пенсионной системы началась в 2019 году, хотя у неё немало противников в российском обществе. Противники пенсионной реформы делаться на два вида: «всё плохо, не хотим работать до 60...» и люди, которые трезво взвешивают все «за» и «против» пенсионной реформы. Понятно, почему подняли пенсионный возраст, но ведь те, кто устанавливал возраст выхода на пенсию ранее, учитывали состояние здоровья мужчин и женщин в 55 и 60 лет. Сегодня возраст подняли просто так, можно сказать наобум, а ведь необходимо было подойти дифференцировано к людям работающим на Крайнем Севере, с особыми условиями труда, учесть возрастные изменения, происходящие в женском организме после 50 лет и другое. Но что сделано, то сделано, - нам остаётся только надеяться на грядущие изменения в пользу Человека, а не казны пенсионного фонда.

Хочется отметить, что, некогда одна из самых отсталых территорий Российской Империи, - Финляндия, сегодня хочет перейти на 4-хдневную рабочую неделю и сократить возраст выхода на пенсию. Как вы думаете, получится?

Как бы то ни было, работа ведётся, и люди её выполняющие отмечают ежегодно 22 декабря свой профессиональный праздник. В этот день все сотрудники Пенсионного фонда России получают поздравления от руководства, коллег и друзей.

И мы присоединимся к этим поздравлениям, желаем всем сотрудникам пенсионного фонда крепкого здоровья, любви в семье, повышения заработной платы и... снижения пенсионного возраста!

Т. А. Ушенина